Los miembros del sector de empacadoras de carne y procesamiento de alimentos de la UFCW trabajan para alimentar a los Estados Unidos y más allá.
Ya sea sopa Campbell’s, gelatina Welch’s, macarrones con queso Kraft o avena Quaker, es el arduo trabajo de los miembros de la UFCW tras bastidores lo que ayuda a poner algunos de los alimentos favoritos de nuestro país en la mesa de la cocina.
Los miembros de la UFCW son profesionales altamente capacitados que sirven como un nivel adicional de protección para los consumidores en lo que respecta a la seguridad alimentaria.
La mitad de los miembros de procesamiento de alimentos de la UFCW trabajan para los 10 empleadores principales de procesamiento de alimentos, como JBS USA, Tyson Foods, Smithfield Foods, Cargill Inc., Continental Grain Co. (Wayne Farms), Hormel Foods Corp., Marfrig SA (Keystone), Foster Poultry Farms, National Beef Packing y Conagra Foods.
Garantizando lugares de trabajo seguros para empleados en las industrias de procesamiento de comestibles y empaque de carne.
La industria de procesamiento de comestibles es una industria de alto riesgo debido a las interacciones con animales y maquinaria pesada. Las velocidades de las líneas y otros factores también juegan un papel, y la seguridad en el lugar de trabajo es una preocupación clave.
Nuestros miembros se benefician de unirse a la UFCW porque nuestra unión brinda protecciones de seguridad en el lugar de trabajo, lo que ofrece a los trabajadores la posibilidad de expresarse o detener la línea sin temor a represalias o a ser despedidos cuando se les niega esa protección.
La UFCW ayuda a garantizar que todos tengamos un asiento en la mesa y podamos opinar sobre la salud y la seguridad en el lugar de trabajo.
Los contratos de la UFCW incluyen un lenguaje sobre salud y seguridad para proteger a los trabajadores, como condiciones de trabajo seguras, acceso de la unión para realizar inspecciones en el lugar de trabajo y los registros médicos y de exposición, capacitación, comités conjuntos de salud y seguridad, delegados principales, ambulantes y ergonómicos que pueden acompañar a los inspectores del gobierno durante su tiempo remunerado y, por último, proporción de equipo de protección cuando corresponda. Nuestros contratos también incluyen el reembolso del equipo de protección.
Muchos miembros también aprecian las oportunidades adicionales de desarrollo profesional a través de la capacitación relacionada con el trabajo o la participación en oportunidades de liderazgo, como convertirse en delegados o formar parte de un comité de seguridad.
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Lo que garantizan nuestros contratos de la unión
Negociamos nuestras condiciones de trabajo y beneficios junto con nuestro empleador, con el apoyo de los profesionales de la negociación de la UFCW. Estos son algunos aspectos destacados de los contratos que hemos logrado para empacadores y procesadores en todo el país:
Salarios más altos
Negociamos aumentos que mantengan nuestros salarios lo suficientemente altos como para cuidar a nuestras familias, incluso ante el aumento del costo de vida.
Horarios garantizados
Nuestros horarios nos brindan un camino claro para convertirnos en trabajadores a tiempo completo o parcial en función de nuestras necesidades, además de la oportunidad de establecer límites de horas diarias y semanales para lograr un equilibrio entre la vida laboral y personal en nuestros centros.
Antigüedad por encima del favoritismo
Obtenga recompensas por su experiencia, no por si le agrada o no a su jefe. Nuestros contratos permiten que los años que dedique a su empresa le den acceso a escalas salariales más altas, trabajos y horarios preferidos y más.
Respeto y voz en el trabajo
El racismo, otras formas de discriminación y falta de respeto no tienen cabida en nuestros centros de la unión. Cuando un gerente infringe el código de conducta establecido en nuestros contratos de la unión, tenemos el poder de hacer que rinda cuentas.
Seguridad en el trabajo
Con nuestra unión, podemos protegernos a nosotros mismos y entre nosotros de ser despedidos o disciplinados injustamente. Con nuestros procedimientos de resolución de conflictos que nos protegen, podemos concentrarnos en hacer nuestro mejor trabajo, en lugar de preocuparnos por si tendremos un trabajo mañana.
Salud y seguridad
También hemos luchado para garantizar la transparencia en las denuncias de lesiones y enfermedades por parte de los empleadores, y nos hemos asociado con otras uniones para fortalecer las protecciones de los denunciantes y las protecciones de la OSHA para los trabajadores que denuncian los peligros en el trabajo.
Nadie debería tener que luchar solo por la protección en el lugar de trabajo. La UFCW ha trabajado con la OSHA para llevar a cabo inspecciones específicas en industrias de alto riesgo, incluidas las industrias avícola y empacadoras de carne.
Y al ser una de las industrias más afectadas por la pandemia, los trabajadores de empacadoras de carne pudieron confiar en la protección que brindan sus contratos de la unión.
¿Listo para iniciar una unión en su planta?
¿Listo para negociar juntos por sueldos más grandes, mejores beneficios y una vida mejor? Si está listo, los pasos a juntarse con el UFCW son simples.
